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同城娱乐场论坛有白菜_新排长们:“三部曲”教你迈好军营第一步

2020-01-09 14:59:38 来源:admin

同城娱乐场论坛有白菜_新排长们:“三部曲”教你迈好军营第一步

同城娱乐场论坛有白菜,导 语

从军校学员到基层排长,从读有字书到读无字书,从纸上谈兵到一线战斗。作为新排长,面对新环境、新岗位和新挑战,难免出现迷茫、失落等“无奈之感”。笔者认为,排长想要迈好军营第一步,需要谱好当下“三部曲”。

一、正视落差,调整心态的“安神曲”

从院校到基层,必须正视营区和校区硬件设施的环境落差,学员生活和排长工作上内容安排、工作节奏的落差,自身能力素质与战士班长之间相差较大的落差。

你会发现有些班长不配合工作,给你脸色看;你会发现工作摸不着门路,左右碰壁。它会使你产生对理想信念的质疑,会使你为如何迈好第一步而心塞,甚至产生刚毕业就像转业的逃避想法。

因此,你必须正视落差,把破解落差难题作为自己提升自身本事的第一步,调整心态,积极融入基层。基层的历练才能弥补你的不足。

一要正视落差,从思想上及时调整心态,缩短个人理想与现实的差距,抱着“既来之,则安之”的态度去面对现实,愈是困难愈向前,困难越大也就越能锻炼自己的能力,提高自己的素质。

二是要调整视差,处理好个人期望与客观现实的关系。作为新排长,客观评价部队,正确定价自己,从思想上促使自身融入其中,我们才能克服失落心态。

三是要纠正偏差,自觉树立扎根基层锻炼的思想。岗位就是阵地,选择就要担当,面对困难和挫折,要有过关斩将的霸气。

基层是我们军旅生涯的必修课,没有这段经历,对部队的认识就是感性和肤浅的,要充分认识到基层工作大有可为,自觉树立“扎根锻炼”的思想。

二、主动融入,理清思路的“定心曲”

部队是优胜劣汰、淬火成钢的大熔炉大学校,迈过去是门,迈不过则是槛。“思想是行动的先导”。转变思想是融入新环境的首要条件,学会以情带兵主动融入,懂得补短强能加快融入,领会基层蹲苗坚定融入。

一是学会通过“融群槛”。进门更要进心,要与身后的战士打成一片。带兵之道,用情为上,用权为下。只有以真情对待战士,把关心战士作为本分,把培养战士作为己任,把战士当成自己的兄弟,他们才会敞开心扉接纳你,把你从“路人甲”改为“男一号”,进而拉近了你与战士们的距离,拉低了“融群槛”的高度。

二是读懂跨越“短板槛”。学历不代表能力,起点不决定终点。在基层,官兵不会因为你的军衔高,就对你心服口服,只会为你睿智的思想、广博的知识、过硬的素质而折服。要想迈过“短板槛”,必须放下架子以能者为师,敢当“新手”,甘当“学生”,虚心问道。

三是坚定迈过“蹲苗槛”。基层是筑牢基础的沃土。正逢改革强军的大好时期,一线任职经历、基层主官经历是宝贵的财富。要想在部队有所作为,就要把基层当做“磨刀石”,俯下身子,脚踏实地,亲力亲为,率先垂范,接好基层地气,蓄积成长底气。

三、强本固基,躬身前行的“自强曲”

初到基层,出现落差感是因为还没有完全适应身份转变,还不掌握组织指挥、安排计划、解决问题的方法;是因为还没有学会处理对上令行禁止的服从关系,对下知人善用的协作关系,对平级互帮互助的竞争关系;是因为对基层的工作特点和节奏不熟悉,需要客观看待,积极面对,强本固基提升自我素质,才是“王道”。

一是要按规矩办事,较真碰硬去“抓”。迈好第一步,新排长要转变管理角色,依据条令条例和基层建设纲要,依法管理,站在尽责尽职的工作角度,对于一些矛盾问题敢于较真碰硬,决不能当“老好人”,放弃原则。通过学习班长骨干的管理方法和连队主官的意见建议,逐渐褪去书生气,克服畏难情绪,做到敢管严管。

二要俯下身子,脚踏实地去“学”。基层连队有很多人才和学习的地方,对于有特长、有能力的干部、战士,要俯下身虚心向他们请教,弥补自己基层经验短缺的缺点。脚踏实地,以身作则抓好班排本职工作,以一些任务为抓手和平台,积极发挥自己在院校所学的知识和特长,突出自己的影响力。同时,新排长切勿心急浮躁、眼高手低,要脚踏实地完成好每一项工作任务,通过任务锤炼自己、摔打自己。

三要发挥特长,学为所用去“干”。利用院校所学的一些新的、好的管理方法、组织活动的方式技巧,带兵育人,帮助官兵克服和解决一些实际问题,让战士们感到跟着排长干工作能学到东西,无形中产生信赖感。

结 语

对于选择,不要轻言放弃;对于阵地,理应誓死坚守。有些时候我们缺的不是能力,而是再坚持一下的决心和毅力。当初你我携笔从戎,为的是为天地立心、为生民立命、为民族立宗、为国家立威。如今选择了军营,就应该矢志不改,勇往直前,在军营的熔炉中淬火成钢,肩负起一代人应有的使命担当。

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